過，韓蕭商逐利特點，宣傳波軍團與各個系級文采權約，公招標，招標對象全域財團，些財團清楚資源球蘊含暴利，全部蜂擁而至，尋求作。

韓蕭當然能轉販賣文采權，但拉作沒問題——讓財團提供資，幫助軍團規模、球采，而采集資源，正好利用些財團渠販賣，讓們賺抽成。

韓蕭把同系作采名額分招標，清晰劃分每個財團負責投資與販賣區域。

樣，雖然利潤比獨采收益，但能累積起量變。

量資涌入，使軍團里完成個系業務擴張，每個系分基都采好個資源球，實際收入甩獨采幾條，最化提采權利用率。

作財團數量，便從個位數躍變成百，都域范圍名姓財團。

所以過，軍團規模已然滾球般壯起！

戰爭、采礦、雇傭，軍團目業務，元化展，因此展現定財團特征。正式成員已突破千萬，處理雜務常管理員也成軍團成員構成部分。

因為規模暴漲，隨之而事務也幾何式漲，每都堆問題需解決，讓韓蕭驗把際包蛋疼，玩戰斗樣簡單就好。只好把具事務基本交處理，自己只需把控勢力宏觀圖，順便經常打打架，別就沒什麼事。

“軍團業務已經正軌，財源滾滾，良性循環，只需維持軍團穩定就。”

韓蕭沉吟。

自從兩采資源球第波收益入賬之后，就已經很款數額……反正，只慈善，資基本完。

次假期很難得，操勢力雜事，而準備拿搞定傳承任務。

，韓蕭到個記憶能得到180級傳承圖任務，任務流程以概括為通過環環考驗，努力得到傳承者認同。

因為180級圖任務，所以過程極其繁瑣，而且任務點位于其團。

韓蕭休假次數，只把個任務到第環，還沒完成，估計次假應該以搞定個任務，得到傳承圖。

得到圖只第步，還得打造成品，韓蕭倒沒用任務結算卡，為級尖端識，經驗級技能，擊殺災級雖然補回，但此經驗儲備，頂只能個級。

距.0幕還，經驗夠用，超a基本沒戲，目實力也相對夠用，所以韓蕭得沒必到處任務結算卡速轉職……畢竟200級階任務又坎。

邊考著，韓蕭順便打面板，瀏覽遍任務列表，面積壓著任務。

【獵物】第環直沒，萬于什麼考慮，沉寂，讓韓蕭很警惕，像暴平，醞釀越久越怕。

朵拉s級【血統】任務，韓蕭直沒功夫弄，總得很麻煩樣子，個，還如用展壯軍團，收益肯定比任務獎勵。